2025年版｜空港介護士として新たなキャリアを築こう！
🩺 安心の医療サポート |語学力も武器に | 空港勤務ならではの多様性
国内外から多くの人々が行き交う日本の空港。そこでは急病やケガ、異文化への対応力を必要とする看護師の存在が不可欠です。
✈️ 空港で働く看護師とは？
空港内には救護室や医療センターがあり、乗客・スタッフ・外国人旅行者などに対する緊急対応や健康管理を行う専門職として空港看護師が活躍しています。
空港内の医療室勤務（交代制あり）
航空会社スタッフの健康相談対応
海外からの乗客に対する感染症トリアージや多言語対応
緊急搬送時の連携・記録対応
💼 空港別の主な雇用形態と福利厚生（2025年調査）
| 空港・関連機関 | 勤務形態・福利制度の特徴 |
|---|---|
| 羽田空港 内施設（東京都） | 正職員。交通費支給、日勤のみ・17:15終了、学歴不問、健康保険・厚生年金・雇用保険あり。 |
| 成田空港 聖マリア介護医療院（千葉県） | 正社員。未経験者歓迎・学歴不問、日勤のみ、住宅手当ありあり。 |
| 関西国際空港 検疫所（大阪府） | 任期付職員。４週８休。通勤手当・通勤津贴・期末手当・勤勉手当（いわゆるボーナス）、有給休暇・夏季休暇あり。 |
| 中部国際空港 検疫所（愛知県） | 任期付職員。交替制勤務。通勤手当・通勤津贴・期末手当・勤勉手当（いわゆるボーナス）、有給休暇・夏季休暇あり。 |
🔹 年齢層別：
🔸 20〜30代：スキルの幅を広げたい若手層
救急外来や臨床経験者に人気
語学力を活かしてグローバルな医療対応に挑戦可能
夜勤や交代制勤務にも柔軟に対応しやすい
🔸 40〜50代：安定志向の中堅層
家庭と両立できる日勤シフト中心のポジションもあり
患者対応だけでなくスタッフ教育・感染対策係など管理的な役割も
看護師としての“社会貢献”を感じやすい職場
🔸 60代前後〜：嘱託・再雇用での活躍も
医療現場を引退後、週数回勤務の契約も増加傾向
長年の経験を活かし、問診・相談・記録管理など非侵襲的業務が中心
無理のないペースで社会参加が可能
💴 平均給与・待遇（2025年調査）
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 月給（常勤） | 約22〜35万円（地域・夜勤回数による） |
| 年給 | 約400〜600万円 |
| 通勤補助・制服支給 | あり（多くの空港事業者で支給） |
| 社会保険 | 常勤であれば完備 |
🧳 求められるスキル
✅ 看護師免許（准看不可な場合もあり）
✅ 基本的な救急対応スキル（バイタル確認、処置、搬送判断）
✅ 英語などの語学力（TOEIC500点以上程度で歓迎される傾向）
✅ IT対応（電子カルテ入力、報告書作成など）
📖 実際に働くナースの声
📖 美香さん（33歳・関西国際空港勤務）
「前職は病棟勤務。空港では対応の幅が広く、自分の看護の引き出しが増えている感覚があります。」
📖 幸子さん（62歳・羽田空港非常勤）
「退職後に週3回だけ働いています。医療の現場から離れたくない私にはぴったりでした。」
📝 応募方法とチェックポイント
求人媒体（医療転職サイト・空港HP）での募集掲載が中心
勤務地により必要な資格条件・夜勤体制が異なるため、詳細確認が必須
面接では「迅速な判断力」や「協調性」が重視される傾向
🔚 結びに
2025年、空港というフィールドは、看護師の新たなキャリアパスとして確実に注目を集めています。
多様な文化、多様な症例、そして確かな使命感。空港ナースの仕事は、看護の本質をあらためて実感できる職場です。